第一部分 江西航空简介

一、 企业性质：江西航空有限公司是由厦门航空有限公司和江西省人民政府合作成立的江西省首家本土航空公司。公司注册资本人民币20亿元，厦航持股60%；江西航投代表江西省政府持股40%。江西航空以南昌昌北国际机场为主运营基地，于2016年1月29日正式开航运营。

二、 战略规划：江西航空始终根植于江西市场，围绕省委省政府“创新引领、绿色崛起、担当实干、兴赣富民”的工作方针，坚定“精益求精、航空报国”信念，充分发挥地方特色，强化责任担当，积极探索国产民机特色化服务模式和商业运行模式，努力打造国产民机示范运营基地和省属国企标杆形象，推进“航空+旅游”融合发展，为江西飞机飞起来、航空产业强起来添砖加瓦，助力江西千亿“航空梦”，助力江西省航空产业高质量跨越式发展，推动地方产业升级、开放升级、发展升级，为民航强国战略和中国制造作出新的更大贡献。

三、 航线网络：公司机队规模15架，机型为波音737-800型和ARJ21型，平均机龄约5年，是全球最年轻的机队之一。目前已通航西安、乌鲁木齐、厦门、上海、广州、成都、昆明、重庆、贵阳、海口、天津、呼和浩特等80多个城市，100余条航线。同时，开拓了郑州、沈阳过夜基地，后期将逐步实现全国大部分省会、主要政治、经济、文化中心城市，以及旅游热点城市的全覆盖，并开通以东南亚、东北亚航线为主的国际航线。

四、 人才规划：现因公司业务发展需要与2024澳门开门奖结果共同招聘：一、信息技术岗；二、基建岗；三、航卫岗；四、财务岗外包人员，录用后与2024澳门开门奖结果签订劳动合同，派往江西航空工作。

第二部分 招聘岗位

一、 信息技术

（一） 工作职责

为公司的生产运营提供完整可靠的IT保障体系；

负责信息系统开发建设项目管理；

负责计算机与电信系统运行维护与保障；

研究并跟踪软件研发技术、应用软件新技术及业务发展趋势，提升公司管理水平和经营业绩。

（二） 任职资格

年龄：28周岁以下；

学历：国家教育部承认全日制本科（含）以上；

专业：软件开发、信息技术等相关专业；

英语：大学英语CET-4及以上，具有良好的英文听、说、读、写能力；

具备2年以上软件开发或系统维护相关工作经验。具有民航从业经验或信息系统建设项目管理经验者优先；

积极向上，具有良好的沟通和团队协作能力。

（三）薪资待遇：面议

二、 基建岗

（一） 工作职责

1、从事基建项目造价、暖通、给排水、电气工程工作；

2、审查基建项目工程计量和造价管理工作；

3、审查工程进度款和材料采购用款计划，严格控制项目成本；

4、负责基建合同管理工作，起草相关基建合同，协助处理合同实施执行过程中纠纷、索赔等事宜；

5、对暖通、给排水、电气工程项目进行有效的质量、进度、成本控制、施工管理工作；

6、参与工程验收及竣工结算工作。

（二） 任职资格

1、年龄：35周岁以下； 

2、学历：国家教育部承认全日制本科（含）以上；

3、专业：工程/造价管理等相关专业优先；

4、具备3年以上基建、工程审计相关工作经验，熟悉审计、法律等相关专业知识和政策法规；熟悉工程审计流程，掌握招投标、项目采购、工程变更、预结算等相关业务和流程者优先；

5、踏实，工作主动性强,能胜任高强度的工作、抗压能力强；具备良好的沟通协调能力、逻辑判断能力及职业操守。

（三）薪资待遇 面议

三、 航卫岗

（一）工作职责

1、负责空勤人员出勤体检、身体状况监控；

2、按规定执行医疗操作规程，开展医疗卫生以及防疫工作；

3、负责航空人员的医学评定的工作，组织航空人员的年度体检鉴定工作及合格证的办理；

4、负责各类体检工作的具体落实：如公司员工体检、应聘人员体检及招飞、招乘体检等工作；

5、负责机上药箱的配置、管理和维护。

（二）任职资格

1、年龄：35周岁以下；

2、学历：国家教育部承认全日制本科（含）以上学历；

3、专业：医学相关专业；

4、大学英语CTE-4（含）以上，具有良好的听说读写能力；

5、持有《医师资格证书》、《执业医师证书》，执业类别为临床，职业范围为西（中）医内科；并具有2年以上航医或临床医学卫生类工作经验；

6、有较强的服务意识及团队协作能力。

（三）薪资待遇 面议

四、 财务岗

(一) 工作职责

1、负责公司运营成本、资产费用业务管控，参与预算审核及采购评审，协助合同谈判与日常管理，推进公司降本增效；

2、负责公司税务管理，深入研究国家财税法规，结合公司经营情况制定税务策略、做好税收筹划；

3、完成领导交办的其他工作。

(二) 岗位要求

1、学历：国家教育部承认全日制本科（含）以上学历；

2、专业：财税、会计、财务管理等专业，熟悉国家税收法律法规，从事税务管理相关工作3年以上；

3、持有会计从业资格证书，具备税务师或中级会计师资质优先；

4、大学英语CTE-4（含）以上，具有良好的听说读写能力；

5、语言表达能力强，具备较好的文字功底和数据分析能力，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

（三）薪资待遇 面议

第三部分 报名流程

一、招聘程序

此次招聘实行统一报名、统一考试、统一聘用的办法按照网上报名、资格审查、笔/面试、体检、公示、聘用的程序进行。

（一）报名及资格审查

 1、公告渠道：2024澳门开门奖结果集团官方网站()、2024澳门开门奖结果集团公众号(微信号：jxdtrl)

2、报名方式：电邮报名

3、报名材料如下：

（1）《报名登记表》原件；

（2）本人身份证原件及正反面复印件；

（3）学历证书原价及扫描件；

（4）《教育部学历证书电子注册备案表》原件；

（5）近期一寸免冠彩色照片2张；

（6）其他证明材料及荣誉原件。

应聘人员需将以上报名所需的材料打包压缩成电子档发送至工作人员指定邮箱：[email protected]，（报名材料命名方式为：报考单位+姓名+报考岗位）。

4、咨询电话：18942344566 19179133825联系人：卢女士 周先生

5、资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,凡发现报考人员与拟招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料或违反招聘规定的，一经发现，将随时取消其考试、聘用资格。

（二）体检

1、时间及地点：另行公告。

2、体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检资格。体检在指定机构进行，参照公务员体检通用标准执行，体检费用由体检对象自理。

3、体检结论不合格需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的另一医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，复检不合格者不予聘用。

（三）公示

对体检合格的人员，其违法违纪情况等进行考察，根据考察结果确定拟聘人员，并在2024澳门开门奖结果集团官网进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间有异议经查属实，取消其聘用资格。

因资审、体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的岗位空缺，从入围面试考生中，按最终成绩从高分到低分顺序依次递补，最终成绩相同的，依次按面试成绩分数高者、学历高者、工作年限长者确定递补人员。其它情况一律不递补。

（四）聘用

经公示无异议后，根据考察及公示结果，确定拟聘用人选。聘用人员的试用期为三个月。试用期满经考核合格的，由2024澳门开门奖结果（用人单位）与其签订劳动合同，初次聘用期为三年。考核不合格者当即解聘。

二、其他事项

1、凡进入面试未被聘用的报考者，将作为后备人员进入人才储备库(保留6个月)，工作岗位出现空缺时，可按最终成绩从高分到低分排名顺序递补，并在通过相应流程(体检等)后予以聘用。

2、参加应聘人员均是落实疫情防控工作的主体，均应承担现场资格审查、面试、体检、考察等期间的疫情防控主体责任，严格落实疫情防控措施。对隐瞒接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施，引起不良后果的，将依法追究其法律责任。

3、在进入现场资格审查、面试、体检、考察等地点时，须佩戴口罩进入，扫描健康码(昌通码，建议考生提前申领)并接受体温测量，如健康码扫码为黄码或红码且不能提供近7天内核酸检测阴性证明的、不戴口罩的、体温连续三次测量≥37.3℃以上的，禁止进入，并直接劝离。

4、本次招聘不收取任何费用。凡在公开招聘过程中出现弄虚作假、徇私舞弊行为者，一经查实，取消报考资格；对已经聘用的，取消聘用资格。

三、咨询电话

0791-88117835（2024澳门开门奖结果集团）

18942344566（卢女士）

19179133825（周先生）

（以上电话请于工作日内9:00-12:00、13:30-17:30拨打）

 

2024澳门开门奖结果

2021年9月8日